Werken op locatie Amstel-Meer
Amstel‑Meer is een unieke woon‑ en dagbestedingslocatie in een prachtige, groene omgeving. Hier wonen 41 cliënten en bieden we dagbesteding aan 85 deelnemers met een Ernstige Meervoudige Beperking (EMB) en/of Moeilijk Verstaanbaar Gedrag (MVG). De ondersteuningsvragen zijn net zo divers als de mensen zelf: van intensieve verzorging tot het begeleiden van complex gedrag. Geen dag is hetzelfde – en juist dat maakt het werk hier zo bijzonder.
De ligging van Amstel‑Meer draagt hier sterk aan bij. De locatie ligt rustig en ruim, omringd door natuur en water, wat volop mogelijkheden biedt om naar buiten te gaan. Er zijn fietsen beschikbaar om samen met cliënten de omgeving te verkennen en een bus waarmee uitstapjes in de regio eenvoudig te organiseren zijn. Even eropuit, beweging, contact met de buitenwereld en kleine geluksmomenten: het hoort allemaal bij het dagelijks leven op Amstel‑Meer.
Deze combinatie van een intensieve zorgvraag, een groene en uitnodigende omgeving en de vrijheid om eropuit te gaan, maakt Amstel‑Meer tot een plek waar zorg écht dichtbij komt. Een locatie waar cliënten zich veilig kunnen ontwikkelen en waar jij als professional een cruciale rol speelt in het creëren van een waardevolle en afwisselende dag.
Ik ben enorm veranderd sinds ik bij Ons Tweede Thuis werk. Ik heb veel meer zelfvertrouwen. Ik kreeg alle ruimte om te ontdekken waarom dit werk bij mij past en dat liet mij zelf ervaren dat ik veel sterker ben dan ik dacht. Ik ben nu iemand die zijn plek heeft ingenomen in de maatschappij en ook een belangrijke bijdrage levert. - Daan van Dijl, persoonlijk begeleider
Waarom jij het verschil maakt
Je geeft cliënten structuur, warmte en duidelijkheid. Je helpt bij dagelijkse verzorging, bedenkt activiteiten die aansluiten bij hun mogelijkheden en geeft dat extra beetje aandacht dat hun dag bijzonder maakt. Samen met collega’s creëer je een veilige, stimulerende omgeving waarin cliënten zich gezien en gewaardeerd voelen.
Waarom Amstel-Meer bijzonder is
Werken op Amstel‑Meer betekent werken in een omgeving vol variatie, uitdaging en betekenis. Je begeleidt cliënten met uiteenlopende zorgvragen: van intensieve zorg tot creatieve en ontspannende activiteiten. Geen dag is standaard. Juist die afwisseling maakt dat je continu wordt uitgedaagd. Wanneer je ziet dat een cliënt dankzij jouw inzet ontspant, lacht of actief meedoet, ervaar je direct de impact van jouw werk.
Je staat daarin nooit alleen. Op Amstel‑Meer werk je samen met vijf woonteams, elf dagbestedingsgroepen en een vast team voor de nachtzorg. Samen vorm je een sterk en betrokken netwerk waarin jullie elkaar ondersteunen en verder helpen. Vanuit de LACCS‑visie werken jullie dagelijks aan kwaliteit van leven voor de cliënten.
Daarnaast werk je intensief samen in een multidisciplinair team. In nauwe samenwerking met onder andere een AVG‑arts, fysiotherapeut en gedragsdeskundige bied je de best mogelijke zorg en begeleiding. Je combineert verzorging, begeleiding, communicatie en activiteiten, en brengt zo zorg en creativiteit samen in je werk.
Dit is een functie waarin je jezelf blijft ontwikkelen. Je groeit in vaardigheden zoals stressbestendigheid, probleemoplossend denken en empathisch handelen. Het werk maakt je flexibeler, sterker en zelfverzekerder, zowel professioneel als persoonlijk.
Werken op Amstel‑Meer vraagt lef, humor en een groot hart. Hier maken kleine stappen vaak een groot verschil. En wat je ook doet, aan het einde van de dag ga je naar huis met één zeker gevoel: jouw werk doet ertoe.
Jij krijgt
Salaris voor een assistent begeleider is €2.597,- tot €3.635,- (schaal 35) en voor een begeleider €2.893,- tot €3.902,- (schaal 40)
Extra’s: Voor sommige woningen geldt een tijdelijke toelage van 7,5% op je bruto maandloon
Er wordt gewerkt met 8 uurs diensten en als je in de ochtend werkt houdt dat in dat je een woning opstart en dan mee gaat naar dagbesteding.
Oprechte waardering voor wie je bent én wat je doet.
Durf jij het aan? Ontdek waarom Amstel-Meer jouw plek is.
Dit is geen werk voor mensen die op de automatische piloot willen draaien. Wél voor mensen met lef, humor en een groot hart. Voor mensen die tegen een beetje chaos kunnen en weten dat echte groei soms schuurt.
Klaar voor werk dat impact maakt én je scherp houdt? Dan is Amstel-Meer jouw plek.
Ik ben enorm veranderd sinds ik bij Ons Tweede Thuis werk. Ik heb veel meer zelfvertrouwen. Ik kreeg alle ruimte om te ontdekken waarom dit werk bij mij past en dat liet mij zelf ervaren dat ik veel sterker ben dan ik dacht. Ik ben nu iemand die zijn plek heeft ingenomen in de maatschappij en ook een belangrijke bijdrage levert. - Daan van Dijl, persoonlijk begeleider
Hierin herken jij jezelf
Je bent een teamspeler die steun zoekt én biedt, want dit werk doe je nooit alleen. Met jouw reflectievermogen leer je van lastige situaties en ontwikkel je jezelf continu. Net als je collega’s ben je nieuwsgierig, toegankelijk en praktisch ingesteld: je probeert nieuwe manieren van werken uit, zorgt dat plannen ook echt uitgevoerd worden en houdt daarbij altijd rekening met de haalbaarheid van ideeën. Als medewerker op Amstel-Meer heb je;
Afgeronde opleiding op mbo3 of 4 niveau, zoals SPW, MMZ of HBO Social work
Ervaring met de doelgroep of in de verzorging is gewenst, affiniteit noodzakelijk
Jij krijgt
Oprechte waardering voor wie je bent en wat je doet. Een plek waar je samen met je collega’s met plezier per week werkt. En waar we jouw vakkennis serieus nemen. Als medewerker op Amstel-Meer ontvang je op basis van een 36-urige werkweek:
als assistent een brutomaandsalaris tussen € €2.546,- en € 3.564,- (schaal 35 van de CAO Gehandicaptenzorg).
als begeleider een brutomaandsalaris tussen € €2.836,- en € 3.825,- (schaal 40 van de CAO Gehandicaptenzorg).
voor een aantal locaties/woningen geld een tijdelijke toelage maandelijkse van 7,5% van je bruto maandloon.
onregelmatigheidstoeslag boven op je salaris. Als je onregelmatig werkt natuurlijk;
Werk je met clientgroepen met de hoogste zorgindicaties? Dan kun je in aanmerking komen voor een tijdelijke arbeidsmarkttoeslag van maar liefst 7,5% bovenop je bruto maandsalaris. We vertellen je graag of dit voordeel ook voor deze vacature geldt – een mooie extra waardering voor jouw inzet;
een vaste eindejaarsuitkering van 8,33% en 8% vakantiegeld;
pensioen bij Zorg en Welzijn;
18 verlofdagen + ruim 7 balansverlofdagen per jaar. Deze laatste kan je opnemen voor vrije tijd, opsparen of investeren in je persoonlijke ontwikkeling;
de mogelijkheid trainingen en cursussen te volgen;
reiskostenvergoeding.
Klaar voor werk dat impact maakt?
Solliciteer nu of plan een oriënterend gesprek met Kim Pasman, Recruiter via k.pasman@onstweedethuis.nl of 06 31 14 20 53. Weet dat jouw interesse vanuit vertrouwelijkheid wordt behandeld en alleen gedeeld zal worden met jouw huidige locatie.