Zorg stopt niet in de zomer. In Utrecht Stad zijn cliënten en bewoners afhankelijk van professionele zorg, ook tijdens vakantieperiodes. Als vakantiekracht Verzorgende IG draag je in de maanden juni t/m september bij aan veilige en vertrouwde zorg, binnen teams waar samenwerking en menselijkheid vooropstaan.
Dit ga je doen als Verzorgende IG
In deze functie verleen je zorg aan cliënten thuis of aan bewoners in een verzorgingshuis. Persoonlijke verzorging, verpleegtechnische handelingen en aandacht voor medicatieveiligheid maken onderdeel uit van je werk. Door goed te observeren en te communiceren, signaleer je veranderingen en stem je af met collega’s. De inzet varieert per team, waardoor je brede ervaring opdoet binnen de ouderenzorg.
Wat werken in deze teams aantrekkelijk maakt
Als vakantiekracht Verzorgende IG werk je in teams die jou serieus nemen als professional. Er is ruimte om te leren, mee te draaien en zelfstandig zorg te verlenen within duidelijke kaders. De zomerperiode biedt een mooie kans om ervaring op te doen of betrokken te blijven bij de zorg naast studie of andere werkzaamheden.
Wat je van ons mag verwachten
Salaris volgens cao VVT, FWG 35: € 2.643 - € 3.471 (o.b.v. 36 uur).
Reiskostenvergoeding, 8% vakantietoeslag en 8,33% eindejaarsuitkering.
Mogelijkheid om gebruik te maken van het meerkeuzesysteem, zoals extra verlof of een fietsregeling.
Toegang tot o.a. HeyCoach, budgetcoach en DigiCoach voor jouw ontwikkeling.
Bij Careyn krijg je meer dan de arbeidsvoorwaarden uit de cao VVT. Meer weten? Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.
Om de veiligheid van onze cliënten en medewerkers te waarborgen, is voor alle medewerkers die bij Careyn in dienst komen een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne sollicitanten voorrang ten opzichte van externe kandidaten.