Bonjour! Merci de ta visite 👋
Es-tu activement à la recherche d’une nouvelle perspective d’avenir? Ou tu ne fais que jeter un coup d’œil au marché? Eh bien… tu te trouves au bon endroit!
Nous sommes à la recherche d’un ou d’une gestionnaire, conformité à la loi SOX qui se joindra à notre équipe des finances. Tu soutiendras les pratiques exemplaires de notre division des finances pour favoriser la conformité à la loi SOX chez Lightspeed.
En tant que membre de l’équipe des finances, tu aideras l’équipe de conformité à la loi SOX en supervisant le programme de conformité à la loi SOX, en dirigeant une équipe responsable des tests de contrôle, des évaluations des risques et de la définition de la portée, ainsi qu’en travaillant à d’autres projets ponctuels de conformité à la loi SOX.
Tes responsabilités :
Sous la supervision du vice-président, Audit interne et conformité SOX, élaborer, diriger et superviser l’exécution du programme SOX, de l’exercice annuel de définition de la portée et d’autres activités récurrentes liées à la loi SOX, comme la création d’organigrammes et les évaluations ponctuelles des risques.
Superviser et encadrer une équipe de quatre spécialistes de la conformité à la loi SOX dans l’exécution des tests de contrôle de la loi SOX, en veillant à ce que le plan annuel de mise à l’essai soit exécuté dans les délais prévus, tout en favorisant une culture d’équipe à rendement élevé et en favorisant la croissance professionnelle.
Fournir des conseils en temps réel aux parties prenantes au sujet des changements proposés aux processus, des améliorations aux contrôles, des lacunes et de l’analyse des causes fondamentales.
Promouvoir l’optimisation du système de conformité à la loi SOX (AuditBoard) et d’autres technologies pour accroître l’efficience et l’efficacité.
Diriger et gérer des initiatives stratégiques et des projets spéciaux ponctuellement à la demande de la direction de la loi SOX.
Se tenir au courant des risques émergents, des tendances de l’industrie et des changements réglementaires qui influencent les activités et la profession de vérification.
Ce que tu peux apporter à l’équipe :
Titre de CPA ou titre professionnel reconnu équivalent exigé.
Au moins 6 ans d’expérience progressive en vérification externe ou en conformité avec la loi SOX, dont au moins 2 ans en gestion ou en direction.
Excellente connaissance et application pratique des IFRS et du cadre du COSO.
Expérience éprouvée de la direction de la fonction de conformité à la loi SOX
et des activités connexes, y compris l’exécution d’évaluations des risques,
la documentation des contrôles à l’échelle de la loi SOX et l’élaboration de plans de vérification stratégiques.Capacité éprouvée à travailler dans des situations exigeant un jugement professionnel important, une rigueur analytique et un souci du détail.
Maîtrise de la suite Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) et expérience avec les logiciels de gestion des vérifications.
Excellente maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit et solides compétences en présentation et en communication, capacité à influencer les principales parties prenantes.
Capacité éprouvée à diriger, à motiver et à former une équipe.
En tant qu’entreprise mondiale comptant des employés et des clients à l’extérieur du Québec, la maîtrise de l’anglais comme langue de travail est requise pour ce poste.
Atouts souhaités, mais non nécessaires :
Expérience avec AuditBoard, NetSuite et/ou Salesforce.
Vaste expérience au sein d’une entreprise technologique cotée en bourse à forte croissance.
Excellente maîtrise du français écrit et parlé.
Expérience des outils d’analyse de données dans un contexte de vérification (p. ex., ACL, IDEA, Alteryx).
Titre de l’ACRS ou de vérificateur(trice) interne certifié(e), réussite à l’examen final commun (EFC) ou autres certifications professionnelles pertinentes.
Qui tu es :
Tu es motivé(e) et tu as le souci du détail. Tu es aussi en mesure d’effectuer plusieurs tâches à la fois, de travailler sous pression et de respecter des délais serrés.
Tu souhaites approfondir tes connaissances en comptabilité technique et te tenir au courant des derniers développements en comptabilité et en information financière.
Tu as la capacité à travailler dans un environnement au rythme dynamique, à mener plusieurs projets de front en même temps et à respecter les échéances tout en gérant bien l’ambiguïté et la complexité.
Tu as une grande capacité d’analyse et un bon jugement professionnel.
Tu as le désir de prendre en charge des responsabilités.
Tu as une personnalité axée sur le travail d’équipe et la capacité de travailler de façon autonome.
Être un acteur du changement
Tu pourras profiter :
D’un milieu de travail flexible qui te permet de donner le meilleur de toi-même.
D’une culture qui valorise la performance.
De la possibilité d’avoir un impact au sein d’une équipe assez grande pour progresser au niveau professionnel, mais suffisamment petite pour te faire entendre.
D’occasions qui pourront définir le cours de ta carrière.
Tu profiteras également d’avantages visant à te procurer bonheur, santé et satisfaction.
Politiques flexibles sur les congés payés et le télétravail.
Options sur actions, car toi aussi, tu es propriétaire de l’entreprise.
Cotisations à ton régime de retraite. Ton avenir est important.
Possibilités de formation pour perfectionner tes compétences et faire progresser ta carrière.
Prestation de santé et bien-être pour te sentir au mieux de ta forme.
Temps libre pour faire du bénévolat et redonner à ta communauté.
Groupes d’intérêt, réseaux dirigés par les employés, comités sociaux pour parrainer des équipes sportives.
Programme d’achat d’ordinateur pour t’équiper d’un Macbook personnel.
Congé parental bonifié pour soutenir les familles qui s’agrandissent.